ด้วยกรมราชทัณฑ์ มีภารกิจสำคัญในการควบคุมและแก้ไขพฤตินิสัยผู้ต้องขัง โดยมุ่งพัฒนาองค์กรสู่การเป็นหน่วยงานด้านการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เพื่อฟื้นฟูและแก้ไขผู้ต้องขังให้กลับตนเป็นพลเมืองดี มีสุขภาพกายและจิตที่ดี ไม่หวนกลับมากระทำผิดซ้ำ ได้รับการพัฒนาทักษะฝีมือในการประกอบอาชีพสุจริต และสามารถดำรงชีวิตในสังคมภายนอกได้อย่างปกติสุข
ดังนั้น จึงให้ความสำคัญกับการพัฒนาความรู้ความสามารถของเจ้าหน้าที่ให้มีความเชี่ยวชาญรอบด้าน มุ่งสู่การทำงานตามมาตรฐานระดับสูงอย่างมืออาชีพ สอดคล้องตามแผนปฏิบัติการพัฒนามาตรฐานคุณภาพชีวิตเจ้าหน้าที่ 8 ด้าน โดยเฉพาะด้านที่ 5 “หาความรู้ (Happy Brain)” ⭐
🗓️ เมื่อวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2569 เวลา 09.00 น.
นางสุนันทา คงพากเพียร ผู้อำนวยการทัณฑวถานวัยหนุ่มกลาง ได้นำเจ้าหน้าที่ทัณฑสถานบำบัดพิเศษกลาง จำนวน 15 นาย เข้าศึกษาดูงาน ณ เรือนจำกลางระยอง ในด้านการฝึกทบทวนระเบียบวินัยผู้ต้องขัง และการบริหารจัดการองค์กรของบุคลากร
ทั้งนี้ นายกฤษณะ ทิพยจันทร์ ผู้บัญชาการเรือนจำกลางระยอง พร้อมด้วย
•นายพิทักษ์ เสาทองหลาง ผู้อำนวยการส่วนควบคุมผู้ต้องขัง
•นายทรรศพล ขุนรัง ผู้อำนวยการส่วนทัณฑปฏิบัติ
•นายธีธัช อินทรสมบัติ ผู้อำนวยการส่วนบริหารทั่วไป
•นายณัฐวีร์ เวสสวัสดิ์ ผู้อำนวยการส่วนรักษาการณ์
ให้การต้อนรับคณะศึกษาดูงาน พร้อมแลกเปลี่ยนองค์ความรู้และประสบการณ์การบริหารงาน เพื่อเสริมสร้างศักยภาพบุคลากร และยกระดับมาตรฐานการดำเนินงานราชทัณฑ์ให้เกิดประสิทธิภาพอย่างยั่งยืนต่อไป
